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違法解除勞動合同


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    詞條說明

  • 如何辨別是否為夫妻共有財產

    在我們的生活中,大家也會遇到婚前買房或者購買二手房的經歷,那么如果你是B或者C應該如何保護自己呢?相信這也是大家值得關注的。廣東鑫涌律師事務所以下利用一個小案例來舉例說明相關情況。 案例 A與B正在做婚前籌備,A與B共同支付首付款以按揭貸款方式購買了一套房屋,在過戶時,產權證上登記的人名為A,那么在A與B領取結婚證后,也未到行政機關更改產權證上的登記情況,那么該房產是夫妻共同財產么?如果A與B正辦

  • 建議設“離婚緩沖期” 減少沖動離婚

    在我國的大部分城市,只要材料齊全,立等就可以辦完離婚手續。但居高不下的離婚率,讓一些城市開始探索設立預約時間,以降低離婚率。今日,廣東某律師上書某地婚姻登記機關,建議學習外地經驗,積極探索“預約離婚”,給瀕臨危險的婚姻一次重生的機會。 預約離婚 可減少沖動型離婚 廣東鑫涌律師事務所律師表示,關注離婚問題好長時間了,也經常代理有關離婚的訴訟案。依照法律規定,*判決離婚案前,**經過調解程序,而到

  • 拖欠工資怎么辦

    廣東鑫涌律師事務所: 用人單位克扣或者無故拖欠勞動者工資的,以及拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的,除在規定的時間內全額支付勞動者工資報酬外,還需加發相當于工資報酬百分之二十五的經濟補償金。 《勞動合同法》*八十五條:用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬**當地較低工資標準的,應當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十

  • 聘用內退人員 雙方屬勞動關系

    于先生內退后應聘到某公司工作,可其工資**深圳市較低工資標準、且無加班費。公司稱雙方屬勞務關系,不受較低工資標準約束。對此,律師指出,相關**解釋規定,員工內退后再就業,勞資雙方應屬勞動關系。 律師:內退后就業屬勞動關系 針對此案,廣東鑫涌律師事務所律師指出,《較高人民*關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》*8條規定:“企業停薪留職人員、未達到法定退休年齡的內退人員、下崗待崗人員

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