關于簽訂無固定期限勞動合同法規問題

時間：2013-07-16

作者：武漢智品堂法律咨詢服務有限公司

詞條
詞條說明
“帶車求職”是勞動合同還是承攬合同
案例：李某個人購買車輛后到甲公司求職，雙方約定：李某用自己的車輛，并且自己擔任司機，為甲公司提供租車服務。后雙方因報酬問題發生爭議。關于本案中李某此種“帶車求職”的法律關系的性質，存在著一定分歧，有以下幾種意見： **種意見認為此種情形為一種為典型合同，或稱為復合合同，是以租車為主并提供一定勞務的合同。 ??? *二種意見認為應適用勞動合同處理此類爭議。李某為勞動
合同在訂立的過程中的注意事項
【簽訂合同，較好采用書面形式】【書面形式】書面形式是指合同書、信件和數據電文（包括電報、電傳、傳真、電子數據交換和電子郵件）等可以有形地表現所載內容的形式。【合同內容】合同的內容由當事人約定，一般包括以下條款：（一）當事人的名稱或者姓名和住所；（二）標的；（三）數量；（四）質量；（五）價款或者報酬；（六）履行期限、地點和方式；（七）違約責任；（八）解決爭議的方法。當事人可以
委托合同、行紀合同、居間合同的區別
委托合同【定義】委托合同是委托人和受托人約定，由受托人處理委托人事務的合同。【特別委托與概括委托】委托人可以特別委托受托人處理一項或者數項事務，也可以概括委托受托人處理一切事務。【委托費用的支付】委托人應當預付處理委托事務的費用。受托人為處理委托事務墊付的必要費用，委托人應當償還該費用及其利息。【受托人的義務】受托人應當按照委托人的指示處理委托事務。需要變更委托人指示的，應當經委托人同意
武漢法律顧問：企業單位可以和有刑事責任的員工解除合同嗎？
很多企業老板都會問員工曾經被追究過刑事責任的話，是否可以與其解除勞動合同? 武漢法律顧問就這問題作出如下解釋：根據《勞動法》*25條規定，勞動者被依法追究刑事責任的，用人單位可以解除勞動合同。勞動部辦公廳在《關于〈勞動法〉若干條文的說明》(勞辦發[1994]289號)中對此條款作了具體解。刑事責任是指： 1、被人民法院判處刑罰(包括主刑：管制、拘役、有期徒刑、無期徒刑、死刑；附加刑：罰金、剝奪