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【好得科技】新生代員工面對加薪的心理認知


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  • 詞條

    詞條說明

  • 【好得科技】我國RPO行業的主要問題

    在中國市場,目前能夠接受完整RPO服務的,仍然是以跨國公司與外資企業為主的企業,即使在美國市場仍然只有25%-30%的雇主愿意使用RPO服務。RPO雖然短期內能夠節省成本,提高招聘響應速度,但是對雇主公司培育長期人才獲取與招聘能力的價值是不確定的。 中國本土企業對RPO的認知是有限的,這制約了中國企業采用RPO服務。 首先,從文化上而言,中國企業需要構建信任感,中國企業很難接受RPO的顧問外派。

  • 【好得科技】企業文化對招聘的影響

    招聘是人力資源管理中的一個至關重要的環節,是企業人才儲備的**,決定著企業人力資源發展的潛力與活力,是企業賴以長期生存與發展的需要。對于不同的企業文化導向的公司則有著不同的招聘途徑和方式。 谷歌公司作為創造了第一個被公認為全球最大的搜索引擎,并且在全球范圍內擁有無數用戶的公司,有著自己獨特的招聘文化,其較為令人印象深刻的特點之一是谷歌不需要不符合企業文化的天才。例如,一位資深的權威教授在谷歌招聘時

  • 【好得科技】工作壓力與工作績效的關系

    隨著社會環境的變化,人們有來自環境因素和個人因素導致壓力增加,員工壓力 的增加會 導致工作中績效的下降,所以工作壓力與工作績效關系很緊密,進而影響了人力資源使用成本的降低。 適當的工作壓力有集中注意力,提高忍受力,減少錯誤發生的積極作用,但是過度的工作壓力所造成的癥狀有生理癥狀、心理癥狀和行為癥狀。具體表現為工作不滿意,情緒低落,缺勤,效率下降等。通過建立內部來改善員工的職業心里健康情況,從而提高

  • 【好得科技】企業增值稅稅收籌劃方案

    增值稅的稅率有17%、11%和6%(5月1日起將分別降為16%、11%和6%)。征收率是3%,特殊情況是5%。 一般納稅人工業企業生產加工產品,增值稅稅率是17%;如果生產加工的產品適用11%稅率,那么其增值稅稅率就是11%。如果該工業企業提供了應稅服務,提供服務適用稅率是1%或者6%。 小規模納稅人工業企業生產加工產品,增值稅稅率是3%;如果該企業出租不動產,出租不動產適用的征收率就是5%。 如

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